8 equívocos comuns sobre o processo do Green Card EB-2 NIW

Navegar pelo processo do green card pode ser assustador, especialmente com os inúmeros mitos e equívocos que cercam o EB-2 National Interest Waiver (NIW). Para ajudar você a desmistificar essa categoria de residência permanente e agilizar o processo de solicitação, abordaremos alguns dos mal-entendidos mais comuns sobre o green card EB-2 NIW.

Equívoco nº 1: um diploma avançado é obrigatório

Um equívoco comum em relação ao EB-2 NIW é que os candidatos devem ter um Ph.D. ou mestrado para se qualificar. Na realidade, esse não é o caso. A categoria EB-2 NIW está aberta a pessoas com diploma de bacharel e pelo menos cinco anos de experiência profissional progressiva. Essa experiência deve demonstrar crescimento na carreira por meio de promoções ou aumento de responsabilidades.

Além disso, os indivíduos sem um diploma formal ainda podem se qualificar se puderem demonstrar capacidade excepcional em seu campo. Isso pode ser comprovado com o fornecimento de cartas de empregadores que documentem pelo menos 10 anos de experiência de trabalho em tempo integral. Essa flexibilidade nas qualificações amplia o grupo de profissionais que podem se candidatar.

Para se qualificar para o EB-2 NIW, os candidatos devem atender a pelo menos três dos seguintes critérios:

• Diploma avançado ou habilidade excepcional: O candidato deve possuir um diploma avançado (mestrado ou superior) ou demonstrar habilidade excepcional em seu campo (ciências, artes ou negócios).
• Mérito substancial: O trabalho proposto deve ter mérito intrínseco substancial, o que significa que deve ser significativo e benéfico para os EUA.
• Importância nacional: O trabalho deve ter importância nacional, o que pode abranger contribuições que afetem significativamente a economia, a saúde, a educação ou os avanços culturais.
• Auto-petição: O EB-2 NIW permite que os indivíduos façam sua própria petição, o que significa que eles não precisam de uma oferta de emprego ou patrocínio do empregador para se candidatar.
• Benefício para os EUA: Os candidatos devem demonstrar que suas contribuições beneficiarão significativamente os EUA e apoiarão seus interesses nacionais.
• Teste de equilíbrio: Os requerentes devem demonstrar que os benefícios da concessão da isenção superam a necessidade de uma certificação de trabalho. Normalmente, isso envolve a demonstração de que o trabalho do candidato atende ao interesse nacional.
• Comprovação de qualificações: É essencial ter provas substanciais de qualificações, incluindo registros acadêmicos, cartas de recomendação, publicações, prêmios e afiliações profissionais que destaquem a experiência e as realizações.

Na HAYMAN-WOODWARD, recebemos aprovações de profissionais de várias áreas, inclusive treinadores de animais, jogadores de tênis e apicultores. Isso demonstra que diversas origens podem atender com êxito aos critérios do EB-2 NIW.

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Equívoco nº 2: é necessário um alto número de publicações

Uma crença comum é a de que um grande número de publicações e citações é necessário para provar uma capacidade excepcional. Embora ter várias publicações possa certamente fortalecer sua inscrição, isso não é um requisito rigoroso. Muitas áreas, como negócios ou engenharia, não enfatizam as publicações.

Em vez disso, você pode demonstrar capacidade excepcional por meio de outras realizações. Considere destacar realizações como apresentações em conferências, prêmios, palestras convidadas, aparições na mídia e participação em associações profissionais de prestígio. Essas formas de reconhecimento podem ser igualmente convincentes e relevantes para a sua candidatura.

Equívoco nº 3: Você é jovem demais para se qualificar

A idade é frequentemente vista como uma barreira para você se qualificar para o EB-2 NIW, mas isso não é verdade. Muitos requerentes bem-sucedidos receberam seus green cards ainda jovens, inclusive aqueles que ainda estão em seus anos de pós-doutorado. O USCIS avalia as solicitações com base na totalidade das evidências e não em critérios rígidos de idade.

O importante é que você se concentre em suas realizações e qualificações e não em sua idade. O USCIS considera a força geral de sua solicitação e as evidências fornecidas. Se você puder demonstrar realizações e contribuições significativas para a sua área, a idade não será um impedimento.

Equívoco nº 4: é necessário ter uma oferta de emprego ou um patrocinador

Uma das vantagens significativas do EB-2 NIW é que ele não exige uma oferta de emprego ou um patrocinador. Essa flexibilidade permite que os candidatos se inscrevam mesmo quando ainda estão estudando ou antes de conseguir um emprego nos EUA. Embora ter um emprego possa fortalecer uma inscrição e melhorar a narrativa, não é um pré-requisito para seguir em frente.

Uma concepção errônea comum é que o EB-2 NIW é exclusivo para determinadas profissões, como médicos ou engenheiros. Na realidade, essa categoria de visto está aberta a uma gama diversificada de campos e não depende de uma profissão, diploma ou tipo de certificação específicos. Em vez disso, o foco está no empreendimento proposto e em suas possíveis contribuições para o interesse nacional.

O fato de você estar empregado em uma empresa dos EUA pode ajudar a destacar como o trabalho de um candidato avança em seu campo. No entanto, muitos candidatos bem-sucedidos passaram pelo processo sem emprego ou patrocínio, o que demonstra que o EB-2 NIW foi projetado para ser acessível a uma ampla gama de pessoas, independentemente de seu histórico profissional.

Equívoco nº 5: os dependentes não podem ser incluídos

Um mito predominante é que os dependentes não podem ser incluídos em sua solicitação de visto EB-2 NIW. Na verdade, você pode incluir os membros da sua família como dependentes. Você precisará listá-los na sua petição I-140 e novamente durante o processo de ajuste de status(Formulário I-485). Essa inclusão garante que sua família também possa se beneficiar da aprovação do seu green card.

Equívoco nº 6: é necessário um visto H-1B

Um equívoco comum é que você precisa ter um visto H-1B para solicitar o EB-2 NIW. Isso não é exato. Muitas pessoas com vistos F-1, inclusive aquelas com Treinamento Prático Opcional (OPT), conseguiram se candidatar ao green card EB-2 NIW.

Embora a posse de um H-1B possa ser benéfica, ela não é um pré-requisito para a solicitação. Na verdade, você não precisa ter nenhum histórico anterior com a imigração dos EUA para se qualificar para o EB-2 NIW. O mais importante é que você atenda aos critérios do EB-2 NIW e forneça provas convincentes de sua capacidade excepcional. O tipo de visto que você possui é mais relevante para determinar as restrições de viagem durante o processo de inscrição do que a sua qualificação para o EB-2 NIW.

Equívoco nº 7: Você precisa estar nos EUA para se candidatar

Você não precisa estar fisicamente presente nos EUA para se candidatar ao EB-2 NIW. Você pode iniciar sua solicitação de qualquer lugar do mundo. Se você estiver se candidatando do exterior, o processo envolverá o Processamento Consular em vez do Ajuste de Status.

Quando a sua petição I-140 for aprovada e a data de prioridade estiver atualizada, o National Visa Center (NVC) encaminhará o seu caso para um consulado dos EUA no seu país de origem para processamento posterior. Isso permite que você conclua as etapas finais da sua solicitação de green card no exterior.

Equívoco nº 8: a representação legal não é necessária

Embora seja possível fazer uma petição por conta própria para o EB-2 NIW, ter assistência jurídica profissional pode aumentar significativamente a força da sua solicitação. Na HAYMAN-WOODWARD, somos especializados em orientar os candidatos durante o processo do EB-2 NIW e oferecemos suporte abrangente para garantir que sua petição seja robusta e bem preparada.

Nossa equipe de especialistas está profundamente familiarizada com as nuances do processo EB-2 NIW. Ajudamos você em tudo, desde a avaliação das suas qualificações até a preparação de uma petição detalhada e convincente. A parceria conosco significa que você pode navegar pelas complexidades com confiança e aumentar suas chances de obter um resultado bem-sucedido.

Não deixe sua solicitação de green card ao acaso. Considere aproveitar a experiência e a abordagem personalizada oferecidas pela HAYMAN-WOODWARD. Entre em contato conosco hoje mesmo para descobrir como podemos ajudar você a atingir suas metas de imigração.

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